是服务 更是“共生”

  8月31日，日照市人民医院市北开发区分院正式挂牌成立，这一时间，距离全市“突破园区、聚力招引”动员大会，仅仅45天———

  新常态下，“突破园区、聚力招引”不是一句空喊的口号，如何脚踏实地让成果凸显，成了各级各部门当前工作的重中之重。而此时市北开发区分院的成立，是市人民医院与五莲县委、县政府共同将“三招三引”落实到具体行动上，也是市人民医院聚集发展新动力，助力园区提升健康软环境的重要体现。

  踏石留印、抓铁有痕。从此，市北经济开发区及周边群众不仅足不出市北就能享受到三级甲等综合医院的优质医疗服务，园区硬件设施的逐步完善也为“招引”工作的推进，增加了举足轻重的筹码。

  无数生动的实践证明，招引工作中“真金白银”的政策固然重要，但更重要的却是敢于植根现实。日照市人民医院一面“从上”吸引优秀力量，一面“向下”输送优质资源，切实为园区发展医疗健康“软环境”提供了有力支撑。

  日照市北经济开发区医院成立于2014年4月，前身是潮河卫生院，担负着辖区内46个行政村，3.5万村民和1.5万企业及流动人口的医疗和基本公共卫生服务职工工作。（下转a3版）近年来，随着辖区经济的持续不断的发展，医院受到人才、设备、资金、管理等诸多因素制约，虽已具备二级医院的基本框架，但医疗服务水平却始终没有办法满足当地百姓的需求。

  为了更好地发挥市级三级甲等综合医院的技术优势及在区域医疗中心的带头作用，实现市、区医院之间的优势互补、资源共享、分级诊疗和双向转诊，市人民医院果断作出决定：一面大力推进“三招三引”、聚集发展医院的新动力，一面将服务“下沉”到基层，主动采取医疗联合体管理模式，整体托管市北经济开发区医院———日照市人民医院市北开发区分院应运而生。

  市人民医院不仅让“三甲”医院开到了市北百姓的家门口，还用一系列高质量、高标准的服务推进着市级医疗卫生事业的发展，服务园区发展健康“软环境”———

  今年7月，市人民医院选派了首批包括呼吸内科、骨科、妇产科等专业方面技术团队驻地市北，又先后调配ge双屏飞天dr、飞利浦彩超、麻醉机、血液透析机、呼吸机、心电监护仪，以及全套手术器械、救护车等基础医疗设施，价值达1000多万元，组织完成了门诊病房、急诊室、中心供氧站、ct室的维修改造，为两院间的互联互通打下基础。与此同时，医院还派出了由4名医学博士、20余名医学硕士等50余人组成的精英团队，“软硬”结合，全力服务市北百姓。

  时光回溯。早在今年3月，市人民医院就与五莲县人民政府签订了合作协议。近年来，通过落实“卫生强基工程”，医院还陆续对口支援了岚山区人民医院、五莲县人民医院、港口医院、北京路社区卫生服务中心等基层医院，此次对市北经济开发区医院的全面托管，也是对近几年“卫生强基工程”的深化和创新。

  享“三甲”技术收二级费用，服务市北百姓健康，与高效到位的医疗技术“共生”———

  家住市北开发区的陈某是一名尿毒症患者，为维持生命，他每隔一段时间就要到市人民医院接受透析治疗，因为路途遥远，虚弱的身体又不堪重负，陈某曾几度想放弃治疗。而如今，他只需要步行十几分钟，就能在家门口的市北分院接受同样水平的透析，生命的质量被大大提高。

  “服务园区发展、服务百姓健康，这是中心，不可动摇。”正如市人民医院院长杨淑光所说，为了更好地服务全市发展大局，为市北园区发展提供更好的医疗健康保障服务和最优的健康软环境，脚踏实地将全市“突破园区、聚力招引”行动落到实处，市人民医院也对自身医疗技术进行了全方位“武装”。

  今年，拟招录山东大学等211、985院校博士、硕士高层次人才60余名，打造医院的人才高地；

  借助“一带一路”发展的策略，巩固发展与德国、捷克等医院的双向交流与互动，努力探索医学科研新领域。此外，还将通过聘请高等医院首席专家定期坐诊、手术、建立工作室等方式，扩大医院学科的影响力。

  为了坚持医院的公益性，市人民医院还做出决定，市北居民在家门口享受“三甲”医院治疗技术的同时，门诊、住院、药品、检查、治疗等价格持续执行二级医院收费标准，市人民医院在更新医疗设施等物资时，也将优先投向市北分院。日后，市人民医院还将建立转诊“绿色通道”，根据市北开发区分院的业务需求和真实的情况，安排临床、医技科室的专家或技术骨干轮流坐诊、查房、会诊和手术指导，实现医疗资源的互通互享。

  如今，随着人员技术力量与设备网络系统的逐步到位，市北分院的诊疗服务能力也得到了增强，不仅于近期相继开展了大隐静脉剥脱高位结扎术、内镜息肉切除术、甲状腺等手术，而且还成功抢救了1例心脏骤停达30分钟的病人，受到群众的一致好评。返回搜狐，查看更加多